 |
 |
 |
 |
 |
Unsere Coaching-Philosophie
Ausgehend von einer systemischen - konstruktivistischen Denkweise, ist es für unseren Ansatzpunkt im Coaching wichtig, das Anliegen des Coachees immer im Kontext zu betrachten. Dabei ist die Basis für jeden Veränderungsprozess eine wertschätzende Grundhaltung und das daraus resultierende Vertrauen, das der Coachee notwendigerweise braucht, um sich auf den Prozess einzulassen. Erst wenn diese Voraussetzungen geschaffen sind, kann die gemeinsame Reise beginnen, bei der der Coach verschiedene Rollen während des Prozesses einnimmt, je nach dem, wie es die Situation erfordert, ohne allerdings aus den Augen zu verlieren, dass die Hilfe zur Selbsthilfe immer das oberste Prinzip bleibt. Am Ende der Reise sollten die Werte und Bedürfnisse des Coachees wieder im Einklang mit persönlichem Wohlbefinden und beruflicher Leistungsfähigkeit sein.Das kann Coaching im Rahmen der Personalentwicklung leisten:
- Möglichkeit zur Selbstreflexion
- Aktivierung von brachliegenden Ressourcen und Lösungswissen
- Unterstützung und Entlastung in Veränderungs- und Belastungssituationen
- Nachhaltige und positive Veränderung der Arbeitshaltung und Lebensgestaltung
- Gezielte, individuelle und situationsbezogene Wissensvermittlung
- Stärkung von Fach- und Führungskompetenzen
- Follow-up zur Transfersicherung nach Trainingssequenzen
- Begleitung „on the job“
MBTI Myers-Briggs Typenindikator
Zur Unterstützung des Coachingprozesses, je nach Aufgabenstellung, können wir auch den MBTI Myers-Briggs Typenindikator einsetzen. Er macht bestimmte Muster menschlichen Grundverhaltens transparent, indem er zwei Fragen ins Zentrum der Betrachtung stellt „Wie nimmt jemand wahr?“ und „Wie entscheidet jemand?“. Erweitert wird dieser Fokus um die Betrachtung „Woher bezieht jemand seine Energie?“ und „Wie wirkt er dabei auf seine Umwelt?“ Daraus kann z.B. der Kommunikationsstil, das Konflikt- und das Führungsverhalten abgeleitet werden. So lassen sich Potenziale erkennen und stärken und mögliche Defizite rechtzeitig aufspüren.Links zum Thema
www.tsberlin.de/Training/links.htm
Presse | Links | Downloads Wissensplattform Förderprogramme
Online Anmeldung | Call Back
"Beurteile niemals deine
Möglichkeiten danach, was deine Augen sehen können, sondern danach, was dein Geist sich vorstellen kann."
Walter Staples